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品质经理(安特信)

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  • 本科

  • 8年及以上

  • 惠州-仲恺区

  • 1 人

  • 全职

品质经理(安特信)

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职位描述

品质经理/主管 电子产品 声学质量 电子成品 品质管控

所属部门: 质量部

职位类别: 品质经理/主管

1、负责产品实现全过程(包括客户需求、设计研发、中试、来料、制程、出货、客诉、改善等)的品质系统总体规划和落实(包括相关制度、流程、标准建立);
2、具有丰富的蓝牙耳机、手机产品、智能穿戴、汽车电子等相关电子产品制造品质管理经验,全权负责电子、测试、装配的品质管理工作;
3、 负责产品品质持续改善,提升客户满意度,降低质量成本;
4、 负责正确处理内外部客户的关系,对外代表公司,对内代表客户。
5、负责客户和第三方的质量体系审核,向管理层和客户报告质量状况;
6、负责质量管理体系的建立、推行、认证和维护;
7、负责对生产、检验所发现的不合格,以及内、外客户质量问题投诉的处理、分析及纠正预防;
8、熟练编写管理程序文件、掌握质量管理方法、工具以及各项质量管理体系;
9、负责打造具有高素质高战斗力的品质管理队伍;不断完善品质团队建设,打造高绩效的团队成员,品质梯队人才队伍建设,培养组织需要的优秀人才,部门内部人员的培养、激励及支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,质量管理/电子相关专业;
2、8年以上大型电子/硬件/半导体企业品质经验,其中5年以上品质团队管理经验;
4、擅长团队整合及品质体系建制;
5、工作有魄力,行事果断,较好的管理技能技巧及全局把握能力
6、有良好的企业认同观,与企业匹配的核心价值观;


  • 年龄要求: 30~45岁
  • 语言要求: 不限

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工作地点

广东省惠州市仲恺区广东精研科技发展-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store

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工商信息

  • 公司名称: 广东精研科技发展-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store
  • 公司状态: 开业
  • 行业: 计算机、通信和其他电子设备制造业
  • 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
  • 地址: 惠州仲恺高新区潼湖镇三和大道南侧群益智能制造产业园D区1号楼1单元1-9层
  • 企业规模: 100-499人
  • 法人代表: 章洁琴
  • 注册资本: 3000万人民币
  • 注册时间: 2016年08月19日
  • 注册号: 441900003329036
  • 统一社会信用代码: 91441900MA4UTY352R
  • 组织机构代码: MA4UTY35-2
  • 登记机关: 惠州仲恺高新技术产业开发区市场监督管理局
  • 注册地址: 惠州仲恺高新区潼湖镇三和大道南侧群益智能制造产业园D区1号楼1单元1-9层
  • 营业期限: 2016-08-19至无固定期限
  • 核准日期: 2022年12月06日
  • 经营范围:
    科技项目投资;研发、产销:电子产品、电器产品及组装件、金属零配件、陶瓷零部件、光学产品高分子复合材料零部件、汽车零件、通用工具模具;加工、生产、销售:粉末冶金粉体材料、真空镀膜、精密零部件、工艺饰品、光电设备;销售:塑胶制品、金属材料、靶材;货物进出口、技术进出口。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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企业简介

广东精研科技发展-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store

   江苏精研科技-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store(简称GIAN)成立于2004年,是一家专业的金属粉末注射成型(MIM)产品生产商和解决方案提供商。GIAN为客户提供大批量高精度、形状复杂、性能良好、外观精致的多种金属材料结构件、功能件和外观件,并且同时具有陶瓷和钛合金的开发能力,可以满足不同类型客户的需求。
   广东精研科技发展-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store,成立于2016年,是江苏精研科技-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store属下的全资子公司。广东精研秉承了精研集团以客户服务为中心的理念,坚持技术创新与产品升级,朝着积极健康、环保的方向,稳步地向专业化、多元化发展。目前主要工艺包含模具、MIM、塑胶、PVD、AF、组装等,具有ODM/OEM能力。
   2021年,精研成功收购深圳市安特信技术-🔥威尼斯wns·8885556·正版App Store60%股权。安特信以全球的视野,将主营业务聚焦智能音频领域,特别是TWS+ANC产品及智能穿戴产品的研发,与BES等原厂深度合作,成为全球无线智能终端主流提供商。    
【福利待遇】
1.实行单双休工作制;
2.提供宿舍及外宿补贴;
3.员工依法享有法定节假日以及法律法规规定的各种假期;
4.按国家规定享受年休假,入职满一年即可享受带薪年休假。
5.依照法律规定为各职员工购买五险一金;
6.园区提供食堂及餐补;
7.公司提供丰富的职业技能培训,为各职员工设定多条具有竞争力的职业晋升通道;(管理、技术、行政及营销职系)
8.生日福利及节假日福利,丰厚的年终奖金,国内外旅游;
9.年度调薪机会;

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